Modul · HR
Interviews exportieren
Interviews exportieren
Beim Export von Interviewterminen können Sie sich über die darin enthaltenen Termine und Informationen informieren und die Interviews werden Ihnen zugesandt. Das Excel-Datum wird auf der Grundlage von Informationen und Analysen sowie der persönlichen Verwaltung und vollwertigen Konten für die Fondsverwaltung und optimierte Verwaltung aktualisiert.
Die folgenden Exportinformationen werden bereitgestellt:
Jede Spalte der Excel-Datei stellt wichtige Daten dar:
- Wortlaut: Titel des Interviews, zum Beispiel „ASSESSMENT“.
- Mitarbeiter: Name des Mitarbeiters, der das Vorstellungsgespräch bestanden hat.
- Daten: Datum, an dem das Interview stattgefunden hat, um eine chronologische Historie der Bewertungen zu ermöglichen.
- Aufladung: Zusätzliche Informationen zum Kontext des Interviews (obwohl diese Spalte hier leer ist, könnten sie relevante Informationen wie Position oder Funktion enthalten).
- Anerkennung: Während des Vorstellungsgesprächs wurden Notizen oder Bewertungen abgegeben, die die Leistung oder die allgemeine Meinung des Mitarbeiters angibt.
Vorteile dieses strukturierten Exports
Diese strukturierte Darstellung der Daten in einer Excel-Datei bietet eine ganzheitliche und organisierte Ansicht der Interviews und ermöglicht Benutzern ein einfaches Sortieren und Filtern. Dies vereinfacht die Nachverfolgung von Mitarbeiterbewertungen und stellt ein effektives Managementtool zur Analyse der Leistung im Zeitverlauf, zur Planung von Schulungen und zur Optimierung der Personalressourcen dar.
Durch die Flexibilität bei der Sortierung und Analyse ist dieser Export ein Gewinn für jedes Unternehmen, das sein Talentmanagement verbessern und die individuelle Leistung detailliert und proaktiv verfolgen möchte.

